Rotterdam Polisinde Bir Yönetici "İstenmeyen Temas" Nedeniyle Görevden Alındı

Görevden alınan eski yönetici, daha düşük bir maaş skalasında başka bir göreve atanacak. Bu kişi, ulusal polis teşkilatı bünyesinde, liderlik görevi olmayan bir pozisyonda çalışmaya devam edecek. Ancak şu an için yeni görevinin nerede olacağı bilinmiyor.

İddialar ve Soruşturma Süreci

Eylül ayında, söz konusu yöneticinin bir astıyla olan teması hakkında gelen şikayetler üzerine bir soruşturma başlatıldı. Polisin açıklamasına göre, soruşturma sonucunda herhangi bir ilişki tespit edilmedi. Ancak yönetici, kendi amirine karşı "şeffaf davranmamakla" suçlanıyor.

NRC'nin haberine göre, eski yönetici, kendisinden 20 yaş küçük bir meslektaşıyla cinsel ilişki yaşadı. Yönetici, ilişkinin karşılıklı rıza ile gerçekleştiğini savunuyor. Ancak kadın, bu durumu taciz olarak tanımlıyor ve meslektaşlarının iddiasına göre, suç duyurusunda bulunmayı düşünüyor.

Rotterdam Polisinde Üçüncü Skandal

Bu olay, Rotterdam polis teşkilatında bu yıl yaşanan üçüncü büyük skandal olarak kayıtlara geçti. Ağustos ayında, Rotterdam Polis Merkezi Temel Ekip’te görev yapan iki yönetici görevlerinden ayrıldı. Bu olayda, ekip içindeki çalışma ortamıyla ilgili şikayetler dile getirilmişti. Şikayetler arasında ırkçılık, mobbing ve kadın düşmanlığına ilişkin iddialar bulunuyordu.

Değerlendirme

Rotterdam polis teşkilatındaki bu tür olaylar, hem teşkilat içindeki çalışma ortamını hem de kurumun dışarıdaki itibarını olumsuz etkiliyor. İddiaların ciddiyeti göz önüne alındığında, olayların detaylı bir şekilde araştırılması ve gerekli önlemlerin alınması büyük önem taşıyor.
©TURKİNFO.NL